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关于申报2017年度内蒙古医科大学校级科技创新团队的通知
 发布时间:2017-08-29  点击次数:

 为全面落实我校“十三五”发展规划,实施创新驱动发展战略,加强学校人才培养,积极推进创新平台建设和科研人才队伍建设,培养扶持具有较强创新潜力的优秀中青年科技创新团队,培育省部级以上创新团队后备力量,根据《内蒙古医科大学科技创新团队管理办法(试行)》[内医校发〔2014〕128号]的规定,学校现组织校级科技创新团队申报工作,具体事项通知如下:

一、申报要求

校级科技创新团队以项目形式申报,建设周期为4年(2017年9月~2021年9月)。本计划实行限额申报,由二级单位推荐,每个单位可推荐1~2项,由科技处组织校内外专家评审,结合学科发展需求,择优资助。

二、申报条件

(一)创新团队必须紧密围绕国家和我区中长期科技创新发展规划、面向我区医疗卫生事业的重大需求与关键共性技术,及学校重点发展的科研和学科领域,开展创新性研究。坚持以重点学科、创新平台、重点实验室等为依托,以高层次拔尖人才的造就为重点,以前沿性创新课题为导向,确保高起点、高标准、高质量打造具有强大核心竞争力的创新团队。

(二)科技创新团队应该是在长期合作的基础上凝聚而成的研究群体,应具有一致的研究方向和科技创新目标,人才结构合理,由1-2名首席专家,5-15名核心成员,若干名研究骨干和研究生组成。具有较强的团队凝聚力和合作精神。鼓励跨学科、跨学院组合。

(三)创新团队负责人应具有较高的学术造诣和较好的组织协调能力和合作精神。年龄一般不超过55岁,具有高职称,近3年至少主持一项国家级科研项目,或获省部级以上科技成果奖二等奖以上的第一完成人。

(四)创新团队核心成员具有副高以上职称或博士学位。研究骨干中50%以上成员年龄应在45岁以下;具有硕士学位的成员不低于50%,具有博士学位的成员不低于20%,核心成员和研究骨干必须是我校在编人员。

(五)科技创新团队应以国家或省部级科研项目为牵引,以国家或自治区级重点实验室(工程中心)或重点学科为依托。学术水平在国内同行中应具有明显优势,研究工作已取得突出成绩,具有明显的创新潜力和具备良好的工作氛围和环境条件。首席专家和团队成员均有充分的时间和精力从事本计划资助的研究工作。

(六)团队的研究方向要与所在学科和所依托学科重点平台的研究方向紧密相关,团队名称要同团队的研究领域和研究方向一致。团队成员在承担科研项目、发表论文、申请专利等方面具有较好的前期合作基础。团队的研究成果能够为学科建设和学科重点平台建设提供重要支撑。学校优先支持对学科重点平台有明显支撑作用的团队。

(七)已入选学校、自治区创新团队发展计划和自治区“草原英才”创新团队的负责人;已获得过学校、自治区创新团队发展计划和自治区“草原英才”的创新团队以及团队成员与已入选的其他创新团队成员重复50%以上者均不予资助。

三、申报流程

(一)拟推荐的校级创新团队须按照《内蒙古医科大学校级“创新团队发展计划”申请书》(附件1)的要求准备申报材料,申报材料应突出重点,简明扼要,包含附件在内不超过60个页码。申报材料一式5份,双面打印装订,加盖所在二级单位公章,并提供相关支撑材料。

(二)请各单位于2017年9月11日前将推荐团队填报的《内蒙古医科大学校级“创新团队发展计划”申请书》一式5份和相关支撑材料1份报送学校科技处,申请书电子版和汇总表(附件2)发送至科技处邮箱,逾期不予受理。

附件1-内医大科技创新团队发展申请书.doc

附件2-内医大科技创新团队汇总表.xls

 
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